加拿大低薪工签冻结扩大至哈利法克斯、弗雷德里克顿等六个劳动力市场，卡姆卢普斯与奇利瓦克解冻

加拿大低薪工签冻结范围进一步扩大。根据2026年10月9日更新的政府网页，自2026年10月9日至2027年1月7日，在受影响地区，雇主不得为薪资低于省或地区中位工资120%的非豁免岗位启动招聘或工签续签。此次新增哈利法克斯、弗雷德里克顿、金斯顿、圣凯瑟琳斯-尼亚加拉、里贾纳和莱斯布里奇六个普查大都市区（CMA），此前受影响的24个地区继续维持冻结；卡姆卢普斯与奇利瓦克的冻结已解除。

该冻结针对失业率在6%及以上的地区，暂停临时外籍劳工项目（TFWP）低薪类别的劳动力市场影响评估（LMIA）处理。受影响CMA及其失业率包括：圣约翰斯6.4、哈利法克斯6.1、蒙克顿8.1、弗雷德里克顿6.2、蒙特利尔7.2、渥太华-加蒂诺7.9、金斯顿6.3、贝尔维尔-昆特西6.4、彼得堡6.3、奥沙瓦9.8、多伦多7.5、汉密尔顿7.4、圣凯瑟琳斯-尼亚加拉6.5、基奇纳-剑桥-滑铁卢7.6、布兰特福德6.3、圭尔夫7.5、伦敦9.1、温莎7.9、巴里6.2、大萨德伯里6.2、里贾纳6.7、萨斯卡通6.5、莱斯布里奇6.0、卡尔加里6.4、红鹿6.9、埃德蒙顿7.6、基洛纳8.6、阿伯茨福德-米申7.6、温哥华7.0、纳奈莫6.6。受影响CMA名单的下一次更新定于2027年1月8日。

低薪工资门槛（时薪）为：阿尔伯塔省37.50加元、不列颠哥伦比亚省38.40加元、曼尼托巴省31.33加元、新不伦瑞克省31.73加元、纽芬兰与拉布拉多省33.60加元、西北地区48.00加元、新斯科舍省31.96加元、努纳武特地区45.00加元、安大略省36.92加元、爱德华王子岛省31.20加元、魁北克省36.00加元、萨斯喀彻温省34.62加元、育空地区45.60加元。上述门槛适用于2026年7月17日及之后收到的LMIA，依据联邦政府Job Bank数据设定。

冻结豁免适用于初级农业、建筑、食品制造、医院以及护理和住宅护理设施岗位；私人家庭雇用护士、儿童保育员或个人支持工作者作为居家护理人员也获豁免。雇主可申请针对音乐会、嘉年华或集市等临时且高流动性岗位的个案豁免。

2024年11月8日，联邦政府将低薪门槛计算标准提高至省/地区中位数的120%，此前为中位数。联邦政府于2024年9月26日实施该暂停措施，方式是在受影响地区拒绝处理低薪LMIA。加拿大雇主需获得正面或中性LMIA，外籍人士才能通过TFWP申请或续签工签。LMIA由加拿大就业与社会发展部（ESDC）向雇主签发，再由外籍工人附在其向加拿大移民、难民和公民部（IRCC）提交的工签申请中。

在特定情况下，加拿大境内工签即将到期的工人可将工签申请与LMIA并行处理。2026年8月21日，IRCC将并行处理的时间窗口从30天延长至60天。在现有工签到期前提交延期申请且仍留在加拿大的工人，可享受维持身份，即获准按已过期工签的条件继续工作，直至申请作出决定。